公司營業執照法人變更所需資料

不是太麻煩,首先要新老法人代表同去公證處辦理股權轉移手續,然后持新法人代表的證件到工商局辦理注冊手續即可。變更法人的具體流程如下：1、帶齊資料到公司注冊地所管轄的工商部門辦理執照變更，受理后5-10個工作日后領取新法人代表的執照。2、帶齊資料到質量監督管理局辦理企業組織機構代碼證變更，受理后2-3個工作日后領取。3、到稅務部門變更登記證，這里涉及到一個股權轉讓的個人所得稅的問題，需要向地稅部門申報和繳納所得到股權的股東的個人所得稅，還有必須出具新股東和法人的新驗資報告。4、***后變更公司基本戶，變更公司法人的預留在銀行的印鑒和公司資料。需要的資料如下：1、稅務登記證正副本原件;2、工商營業執照副本原件和復印件;3、新法人代表的身份證原件和復印件;4、一式兩份的稅務登記變更表;5、經辦人身份證。

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法人委托授權書模板簽合同

法律分析：首先寫明委托方和被委托方的名字等個人信息，然后開始一一列舉具體協議內容，***后蓋上甲乙雙方的公章并簽上法定代表人的姓名，寫明具體簽訂日期。

法律依據：《中華人民共和國民法典》

第九百一十九條委托合同是委托人和受托人約定，由受托人處理委托人事務的合同。

第九百二十二條受托人應當按照委托人的指示處理委托事務。需要變更委托人指示的，應當經委托人同意；因情況緊急，難以和委托人取得聯系的，受托人應當妥善處理委托事務，但是事后應當將該情況及時報告委托人。

法人變更 協議

首先你說的概念不對，是公司法定代表人變更，不是法人變更，法定代表人（有時候外行也會叫做法人代表）和法人完全是兩回事，法人是不可能變更的。

其次，法定代表人的變更不是以協議的方式進行的，如果是一人有限公司，要采取股東決定的方式，如果是正常有限公司，是采取股東會決議或董事會選舉的方式。

公司是有限責任，公司以前的債務糾紛，在你成為法定代表人之后仍然是由公司來承擔，和你無關，但因為將來公司是你經營，所以會影響你的投資收益。任何公司對法定代表人變更之前的債務免責的聲明均屬無效。

你能采取的措施，是讓原來的股東給你出一份承諾和聲明，確認在你接手公司時（估計是采取股權轉讓的方式）已向你披露的公司存在的債務是什么。將來如果出現未披露的債務，你都有權向原來的股東追償以彌補你的價格損失。這個聲明也可以直接寫在股權轉讓協議里，是現在股權收購中很常見的“未披露債務追償”條款。

簽了合同倒是行

但是法人很多地方都要用的

***好盡快去變更，

到時候出了問題也麻煩

更換法人代表的協議書怎么寫

1、更換企業法人，需要按照公司的內部決策程序進行，通過后修改公司章程，去工商變更；

2、具體版本，請先查閱您公司章程，然后再查找股東會決議，章程修正案。

希望以上回答對您有所幫助。法定代表人聘任協議

聘用單位：（以下簡稱“甲方”）

收聘人員：___________________（以下簡稱“乙方”）

***條、聘任內容

1、甲方將聘請乙方在該甲方當中擔任總經理兼法定代表人職務。

2、乙方同意接受該聘請事項、知悉并同意成立后的甲方全部經營管理權和甲方的實際所有權都為甲方享有，包括全部證照、甲方用章（包括法人章）都由甲方或甲方予以保管使用，甲方享受甲方全部控制權。乙方所擁有的總經理、法定代表人以及其他甲方職務都只具有形式作用，乙方不因此而享有甲方管理權。

3、雙方一致明確確定本協議聘請關系的成立，甲方不需向乙方支付相應對價。乙方只因與甲方的勞動關系或者其他關系中取得相關的報酬。

第二條、聘任期限

雙方協商一致同意本協議的聘任期限為不固定期限，暫以甲方的經營期限為本協議的聘任期限，若由于法律法規的相關規定或者政策轉向，甲方要求撤消聘任的，乙方應當同意（甲方撤銷聘任通知即生效），乙方應予以積極協助辦理變更登記或注銷登記所涉及的全部相關手續。

第三條、聘任報酬

乙方報酬由甲方支付萬元。每一會計年度進行年度支付，即經來年底結算后才能支付上一年的報酬。

第四條、任職要求

1、為方便日常事務的操作，本協議聘任投資項目即甲方的變更以及其它一系列的登記手續工作直接由甲方，乙方應予以配合。

2、乙方承諾在甲方實際經營過程中涉及到的包括保監會、外經委、工商、稅務、質檢、銀行等相關部門規定應由總經理、法人代表出席或出面辦理的各種手續（書面或現場），乙方應當積極配合；除此之外乙方應向甲方出具長期的聘任材料以辦理以上相關部門需要的手續。同時未得到甲方事先書面明確同意的情況下，乙方不得為任何第三人提供聘任手續處理公司相關事宜。

3、甲方將根據未來實際的經營需要自行決定是否對甲方增加投資。但在本協議有效期內，增資所產生一系列的相關變更登記、資質申請等手續工作，乙方仍有繼續配合的義務，相關工作與操作方式參考本協議有關公司注冊內容。

4、 乙方未經甲方執行董事、董事會或股東會委托，有以下禁止性行為：

①不參與聘任或解除聘任由執行董事、董事會或股東會聘任或解聘之外的公司員工； ②不參與組織編制甲方公司的獎懲、薪水及其他福利待遇的分配方案； ③不參與、享有主持和召集日常工作會議的決定權；

5、乙方承諾不利用在甲方總經理或法人代表的身份從事任何侵害公司利益的行為：

①對甲方的財產無處分權，包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等； ②在未得到甲方書面同意的情況下，乙方不得以甲方名義與任何第三人簽訂協議或進行交易、參與或進行相關聯交易；

③不得自營或者為他人經營與甲方同類的業務；

④不得以公司資產為本公司的董事、股東或者其他個人、債務提供擔保；

⑤不得利用作為甲方總經理或登記法人代表的名義收受他人財產、對外進行任何許諾等行為。

若有以上任何行為則視為乙方侵犯公司及公司利益，若乙方因此而得到任何利益的，則應認定為職務侵占、受賄行為，達到刑事數額或情節的，依法構成刑事犯罪。

第五條、商業保密

1、本協議所涉及的事項依法應當屬于商業秘密的范疇。本協議的內容及相關事宜甲乙雙方均不得以任何方式泄露給第三方。即使在協議履行完畢后，雙方仍舊有積極保護本協議信息不受外界知曉的義務。

2、該項義務應為本協議的主要合同義務，雙方皆應積極完全履行，否則給守約方造成的任何經濟損失，違約方都應給予違約賠償。

第六條、違約責任

本協議內容所包含的相關義務皆為***重要的合同義務內容。若甲乙任何一方有違反本協議當中的任何條款要求，則視為違約。守約方可以自行解除本協議，同時要求違約方承擔五十萬元的違約金。同時需要說明的是，該違約金系雙方根據協議義務違反而造成守約方損失的估算，是雙方都充分認識到違約所產生的巨大風險，所以該金額具有完全的真實性和可靠性。即使產生訴訟后，違約方不應再行要求調低該數額。

第七條、協議效力附則

1、本協議的簽訂系甲、乙雙方當事人之間的真實意思表示，只為甲方商業投資的經營目的。同時協議當事人已經充分考慮并確認本協議的簽訂不會損害國家、集體或者任何其它第三人的合法利益。雙方當事人根據誠實信用、意思自治的基本原則依法協商簽訂，對雙方當事人具有明確的法律約束力。

2、針對本協議中涉及的通知、請求或其它通訊往來，須以文字為準，可采用電子郵件、書信、電傳、電報等方式傳遞，協議確定的聯系地址即為雙方的聯系地址。

3、經甲、乙雙方協商同意并簽署書面文件，本協議可以變更或解除。本協議自甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起即行生效，一式二份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

以下無正文，為簽章欄。

甲方（簽章）：_________乙方（簽章）：_________代 表 人（簽章）：_________

本協議簽訂地址：______________________ 本協議簽訂日期：_________年____月____日

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